Amellia, Rizka (2022) Pengaruh Work Family Conflict, Work From Home Dan Kompensasi Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Wanita Di Perumda Pasar Jaya Kantor Pusat Selama Pandemi Covid-19. S1 thesis, STIE Indonesia Banking School.
|
Text (Abstrak)
ABSTRAK RIZKA AMELLIA-20171111125-SKRIPSI -2.pdf Download (677kB) | Preview |
|
|
Text (Bab 1)
BAB 1 RIZKA AMELLIA-20171111125-SKRIPSI -3.pdf Download (873kB) | Preview |
|
|
Text (Halaman Judul)
COVER RIZKA AMELLIA-20171111125-SKRIPSI .pdf Download (690kB) | Preview |
|
|
Text (Daftar Pustaka)
DAFTAR PUSTAKA RIZKA AMELLIA-20171111125-SKRIPSI -4.pdf Download (808kB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Work Family Conflict, Work From Home dan Kompensasi Finansial terhadap Kinerja karyawan wanita di Perumda Pasar Jaya KantorPusat Selama Pandemi Covid-19. Pemilihan sample pada penelitian ini dihitung menggunakan rumus slovin. Sample pada penelitian ini berjumlah 63 responden karyawan wanita di Perumda Pasar Jaya. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini analisis SEM yang menggunakan alat SmartPLS 3.0 Hasil penelitian menunjukkan bahwa Work Family Conflict memiliki pengaruh negative terhadap kinerja karyawan wanita, Work From Home yang tidak memiliki pengaruh terhadap kinerja karyawan wanita dan Kompensasi Finansial memiliki pengaruh yang siginifikan terhadap Kinerja karyawan. Kata Kunci: Work Family Conflict,Work From Home, Kompensasi Finansial, Kinerja Karyawan.
| Item Type: | Thesis (S1) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Prodi S1 Manajemen |
| Depositing User: | Ms Dyta Medina |
| Date Deposited: | 08 Mar 2022 08:29 |
| Last Modified: | 08 Mar 2022 08:29 |
| URI: | http://repository.ibs.ac.id/id/eprint/4653 |
Actions (login required)
 |
View Item |
